Минтруд России предложил создать на портале “Работа России” сервис для размещения и подбора разовых заданий и работ, а также для заключения в электронном виде гражданско-правовых договоров и договоров по трудоустройству иностранцев.
Как сообщает ТАСС со ссылкой на пресс-службу ведомства, соответствующий документ опубликован на федеральном портале проектов нормативных правовых актов.
“Минтруд России предложил расширить функционал портала “Работа России”. Важным новшеством также станет возможность заключения договоров в электронном виде с использованием платформы. Так, проект предусматривает создание нового сервиса для размещения и подбора разовых заданий и работ, а также заключения гражданско-правовых договоров в электронном виде”, – говорится в сообщении.
В Минтруде пояснили, что благодаря этому платформа будет содержать электронные сведения, которые связаны с выполнением работ и оказанием услуг по договорам гражданско-правового характера.
Согласно документу, новые нормы урегулируют объединение данных о соискателях во всех подсистемах платформы, при этом сведения об оказанных услугах и их результатах, включая переобучение, будут постоянно дополняться. Также предусмотрен дополнительный функционал портала “Работа России” для интеграции с мобильным приложением Минцифры “Работа в ЕАЭС”. Это упорядочит процедуру трудоустройства для иностранцев – они смогут, находясь в своей стране, дистанционно найти подходящую вакансию для трудоустройства, пройти онлайн-интервью с будущим работодателем и заключить договор с ним в электронном виде.
Кроме того, на портале предусмотрено внедрение функционала для прохождения студентами практической подготовки. “После запуска сервиса “Стажировки и практики” на портале “Работа России” образовательные организации, а также сами студенты смогут выбрать место для прохождения практики, заключить договор в электронном виде, а также оформить все необходимые документы – от индивидуального задания до отчета по практической подготовке”, – уточнили в пресс-службе ведомства.
